根据公司经营发展需要及2023年人力资源计划安排，公开向社会招聘人员28名。现将公开招聘有关事宜公告如下：

一、招聘原则

本次招聘坚持民主、公开、竞争、择优的原则，按照德才兼备的标准，采取笔试与面试相结合的方式进行。

二、招聘人员计划

具体按附件1：（《2023年电竞下注官网中国有限公司招聘计划表》）

三、招聘人员基本条件

1.品德优良，诚实守信，未曾受过违纪违法处罚；

2.专业知识扎实，能满足公司业务范围内的各项工作；

3.服从公司的安排分配，履行各项规章制度；

4.具有良好的职业操守，具有良好的团队合作精神及饱满的工作热情；

5.身体健康，能全身心的投入工作。

四、招聘工作程序

 (一)发布招聘信息

招聘信息在电竞下注官网中国有限公司网站、公司微信公众号发布，发布时间为2023年4月20日至4月25日。

(二)报名和资格审查

      1.报名方式

    报名分网上报名和现场报名，应聘者可以选择在网上报名，也可以到公司现场报名。网上报名自招聘公告发布之日起即可报名，经审核后按公司人力资源部通知要求到公司进行现场报名。

    2.现场报名时间和地点

    (1)报名时间：2023年4月20日至4月25日(上午8:30—12:00，下午1:00—5:00)

(2)报名地点：电竞下注官网中国有限公司人力资源部(地址：南阳市宛城区溧河新街向东工业园，乘微5路公交车到东周庄站下车)

3.报名要求

(1)符合招聘岗位条件要求的应聘人员，应在规定的时间内到指定地点报名。报名时应提交个人简历，本人身份证及学历和学位证原件和复印件各1份。经资格初审符合报名资格条件者，现场填写《应聘人员登记信息表》。

(2)每个报考人员只能报考一个职位。

(3)招聘工作中具体事宜，请应聘人员随时关注我公司电话通知，若本人通信不通，造成后果，责任自负。

4.资格审查

资格审查工作贯穿招聘工作全过程，对不符合报名条件、弄虚作假或违反招聘规定的，取消其资格。资格审查由公司人力资源部负责，咨询电话：0377--83815961。

(三)考试

考试由人力资源部组织实施，采取笔试和面试相结合的方式，考试总成绩=笔试成绩×40%+面试成绩×60%。

    1.笔试：笔试为闭卷考试，满分100分。笔试主要测试应聘者对招聘岗位所要求的综合素质，包括思想素质、企业管理基础知识和招聘岗位相关的专业理论知识。

     2.面试：面试满分100分。面试人选根据笔试成绩按各岗位招聘人数2:1的比例由高分到低分确定，最后一名成绩并列的，共同进入面试。面试采取以下方式进行：1）先由本人写一篇文章（1500字以内），并进行演讲。2）评委提问，一是对演讲内容提问，二是对拟聘任岗位相关内容进行提问。

     3.本次招聘不收取任何费用。

（四）体检

根据笔试与面试成绩之和从高分到低分依次确定体检人选。体检由公司指定医院进行。体检人选体检不合格的，其缺额根据笔试与面试成绩之和的高低顺序依次递补。总成绩未达到60分者，不得列为体检人选。

五、聘用

经过笔试、面试及体检合格的人员，由人力资源部负责通知其报到，并办理入职手续。入职后执行公司试用期制度，试用期满考核合格办理转正手续，否则，解除劳动合同。

    六、纪律与监督

公司纪检监察部门将负责整个公开招聘工作的监督检查，对举报和申诉进行调查查处。对弄虚作假，在考核过程中作弊的应聘人员，一经查实，将取消其应聘资格。对违反公开招聘纪律的工作人员，视情节轻重，给予相应的处理。

咨询电话：0377-83815961(人力资源部)

监督电话：0377-83815927(纪检监察室)

 

 

 

                                                                                                                             电竞下注官网中国有限公司

                                                                                                                                       人力资源部

                                                                                                                                   2023年4月20日

 

2023年电竞下注官网中国有限公司招聘计划
序号	岗位（工种)	人数	学历	专业要求	年龄	任职要求
1	会计员	1	本科	财务管理、会计学专业	30岁以下	精通会计基础知识，熟悉财经法规，熟练使用财务办公软件，工作认真细致,爱岗敬业,有良好的职业操守；具备较强沟通能力及文字表达能力；具备会计相关资格证书。
2	计划员	1	本科	经济管理类专业	30岁以下	熟悉企业管理相关知识；熟练使用常用办公软件，具有处理日常业务的能力；具备较强的组织协调、文字表达能力及语言沟通能力。
3	生产管理	1	本科	机械类、经济管理类专业	30岁以下	熟悉生产管理基础知识，熟练使用常用办公软件；具备较强的计划、组织、协调和分析等能力；有较强的文字表达能力及语言沟通能力。
4	工团干事	1	本科	经济管理、艺术类等相关专业	30岁以下	熟悉企业管理相关知识，熟练使用常用办公软件，具有处理日常业务的能力；具备较强的组织协调、文字表达能力及语言沟通能力。
5	纪检监察干事	1	本科	审计学、财务管理、会计学专业	30岁以下	熟悉审计及财务管理知识，具有良好的沟通、组织、协调能力；为人正直诚实、工作态度积极，责任心强；具备较强的文字表达能力。具备审计或会计相关资格证书。
6	统计员	1	大专及以上	经济管理类专业	30岁以下	熟悉统计及企业管理相关知识；熟练使用计算机软件及常用的办公软件；具有良好的沟通、协调能力；有一定的文字表达能力。
7	技术员	1	本科	机械类及相关专业	45岁以下	熟练使用计算机软件及常用机械制图软件（UG、ProE，SolidWorks、CAXA等）；熟悉科研项目管理、质量管理、机械制造工艺与设备等知识；具有较强的计划和执行力。
8	铸造工	2	高中及以上		35岁以下	工作仔细认真、敬业、责任心强，能吃苦；身体健康，服从工作安排、听从指挥；
9	数控操作工	14	中专（技校）及以上	数控技术、机电一体化等专业	35岁以下	熟练掌握数控加工理论知识；熟悉数控加工工艺、数控编程和数控设备操作；能够对设备进行日常维护和保养；工作仔细认真、责任心强，吃苦耐劳；身体健康。
10	库房保管	1	中专（技校）及以上	理工类专业	40岁以下	熟悉物资管理相关知识，责任心强，做事有条理，具有良好的沟通能力；工作仔细认真、吃苦耐劳；身体健康。
11	铸造检验工	1	中专（技校）及以上	理工类专业	40岁以下	熟悉铸造工艺；熟练使用、操作各种检测工（量）具，熟悉检验流程；具备良好的沟通、学习能力和团队协作精神，有强烈的责任感和敬业精神；有良好的沟通、协作能力。
12	机加检验工	3	中专（技校）及以上	理工类专业	40岁以下	熟悉机加工艺，会看图纸；熟练使用、操作各种检测工（量）具，熟悉检验流程；具备良好的沟通和团队协作精神，有强烈的责任感和敬业精神；有良好的沟通、协作能力。